Как получить материальную помощь в трудной жизненной ситуации?
К важнейшим функциям государства относится поддержка населения. Одной из ее мер является материальная помощь, полагающаяся гражданам в трудных жизненных обстоятельствах. Для ее получения необходимо предоставить определенные документы. Материальную помощь также могут предоставлять работодатели своим работникам.
Что включает в себя материальная помощь?
Под материальной помощью в трудной жизненной ситуации либо при наличии других обстоятельств подразумевается поддержка в финансовой или любой иной форме (продукты, гигиенические предметы и прочее).
В основном такая социальная поддержка оказывается в виде единоразовой денежной выплаты.
Необходимо подчеркнуть, что данная материальная помощь носит заявительный характер. Получение поддержки возможно лишь при обращении в компетентный орган и предоставлении документов для подтверждения основания. Автоматически эту выплату начислять не могут.
Оказание материальной помощи предприятием
Трудовые отношения регламентированы ТК РФ. За счет данного нормативного акта руководители могут предоставлять своим сотрудникам материальную помощь в разных ситуациях, которые не всегда имеют отношение к финансовым либо жизненным проблемам. В качестве примеров можно привести денежные начисления, связанные со свадьбой либо юбилеем.
Эту меру законодательство оставило на усмотрение самого работодателя. Однако руководитель предприятия обязуется исполнять локальные нормативные акты.
На размер начислений влияет средняя заработная плата, финансовое благополучие и обстоятельства, из-за которых работнику потребовались деньги.
Отдельного внимания заслуживает тот факт, что матпомощь может оказать и государство в денежной форме.