Мамы и другие родственники имеют право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Назначается льготная выплата по месту работы или органом социальной защиты населения при отсутствии трудоустройства.

Виды пособий

Законодательством определен порядок начисления двух видов поддержки мамам с детьми. Величина пособия зависит от возраста малыша:

• до полутора лет;
  
• с 1,5 до трех лет.
  
  

Справка: когда малолетнему исполняется полтора года, маме выплачивается компенсация в размере 50 рублей по месту оформления отпуска по уходу.

Кто имеет право получать средства до полутора лет

Поддержка оказывается следующим категориям родителей (иных родственников):

1. Трудоустроенным при условии:
   

• оформления отпуска по уходу;
  
• продолжения трудовой деятельности в ограниченном режиме: неполный день; на дому;
  
  

2. Безработным.

3. Военнослужащим-контрактникам.

4. Опекунам.

5. Студентам — очникам.

6. Индивидуальным предпринимателям (при условии выплаты добровольных взносов).

7. Самозанятым гражданам (адвокатам, нотариусам и другим).

Для сведения! Если маме меньше 16 лет, то помощь оформляется на иного совершеннолетнего родственника или опекуна.

Величина пособия

Размер ежемесячного пособия маме малолетнего до полутора лет полностью зависит от факта предыдущего трудоустройства:

1. Работающим начисляется 40% заработка за предыдущих два года службы, за исключением граждан:
   

• имеющих менее полугода трудового стажа;
  
• получающих зарплату, ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ). (в 2018 г. — 4.400 руб., с 1.01.2019 — 4.500 руб.).
  
  

2. Безработным устанавливается фиксированная выплата (с 01.02.2017):

• за рождение первого малыша — 3065,69 руб.; (с 1.02.2018 — 3.142,33,
  
• за второго и последующих – 6131,37 руб.(с 1.01.2018 г. — 6.284,65 руб.).
  
  

3. Максимальная граница определялась в 2017 году на таком уровне:

• для работающих — 23 089,04 руб. (в 2018 г. — 24 503 руб.); С 1.01.2019 г. — 26.152,27 руб.
  
• для военнослужащих — 12 262,74 руб.;
  
• для уволенных во время декрета в связи с ликвидацией компании — 12 262,74 руб.
  
  

Справка! Дополнительно граждане, проживающие на загрязненных радиацией территориях, получают по 3 000 руб.

Сколько платят на ребенка военнослужащего-срочника

Если папа малолетнего призван на воинскую службу, то размер пособия увеличивается до 11096,76 руб. Получить его может мама или иной родственник (опекун), заботящийся о малыше.

При этом соблюдаются такие правила:

1. На поддержку может рассчитывать только один родственник.
   
   

2. Начисляется она:

• с момента появления новорожденного на свет;
  
• но не ранее начала призывной службы отца;
  

3. Выплаты прекращаются по одному из оснований:

• увольнения папы в запас;
  
• наступления даты третьего дня рождения малолетнего.
  
  

Справка! Указанная сумма индексируется по правилам, установленным Правительством РФ.

Порядок назначения помощи

Обратиться за выплатой могут родители или иные родственники, заботящиеся о малыше. Заявление с пакетом приложений следует подавать:

• по месту работы;
  
• в органы социальной защиты населения.
  
  

Для сведения: бабушки, дедушки и иные родные могут обратиться только к работодателю. Условием назначения льготы является фактическое трудоустройство мамы.

Необходимо оповестить орган, осуществляющий выплаты, в месячный срок о наступлении обстоятельств, влияющих:

• на размер начислений;
  
• на право получения.
  
  

Перечисление средств прекращается (или меняется сумма) с первого числа месяца, следующего за датой наступления обстоятельств. Деньги, выплаченные необоснованно, подлежат возврату.

Совет! Мама — получательница помощи имеет право выбора одного из видов пособий, если:

• находится в отпуске по уходу;
  
• беременна вторым (последующим) малышом.
  
  

Куда обращаться безработным

Нетрудоустроенные граждане должны писать заявление в соцзащиту. К таковым относятся следующие лица:

1. Родитель или опекун:
   

• являющийся безработным, но не получающий соответствующего пособия;
  
• уволенный во время декрета в связи с ликвидацией компании;
  
• студент-очник;
  
• супруга военнослужащего по контракту (безработная);
  
• предприниматель, не выплачивающий добровольных взносов в Фонд социального страхования (ФСС);
  
  

2. Иные родственники, если родители:

• не могут осуществлять уход за новорождённым по состоянию здоровья;
  
• умерли;
  
• лишены прав;
  
• отбывают наказание за преступление в спецучреждениях;
  
• отказались от отпрыска официально.
  
  

Справка! Если пособие по безработице выплачивается, то заявитель может выбрать один из видов выплат.

Необходимые документы

В соцзащиту нужно предоставить такие документы:

• заявление (бланк выдается на месте);
  
• свидетельства всех малолетних о появлении на свет;
  
• справку: о совместном проживании с малышом; из органа занятости об отсутствии соответствующих выплат;
  
• трудовую книжку;
  
• диплом или аттестат;
  
• военный билет (для военнообязанных);
  
• паспорт;
  
• сведения о способе перечисления денег (номер счета).
  
  

Уволенные в связи с ликвидацией производства мамы дополнительно обязаны предоставить:

• копию распоряжения об отпуске;
  
• справку-расчет о назначенных и выплаченных пособиях.
  
  

Для сведения! Деньги перечисляются ежемесячно с даты рождения отпрыска до полутора лет. Обратиться следует в течение полугода со дня появления малолетнего на свет.

Особенности назначения

Если родителей лишили прав в отношении старших детей, то они не учитываются при обработке заявки. Следовательно, пособие может снизиться в размере.

Например, если у женщины двое малолетних, ей полагается на младшего — 6131,37 руб. При лишении родительских прав в отношении первого отпрыска, она будет получать только 3065,69 руб.

Некоторые категории граждан обязаны предоставить расширенный пакет документов:

1. Опекунам следует подготовить:
   

• свидетельства о смерти родителей;
  
• решение суда о лишении их прав;
  
• справку о том, что родитель находится в местах лишения свободы;
  
• судебное решение о безвестном отсутствии мамы и папы;
  
• документ о том, что малыша подкинули;
  
• акт об отказе мамы от новорожденного;
  
• свидетельство о появлении на свет, в котором не заполнены графы «мать» и «отец»;
  
  

2. Предприниматели обязаны приложить к заявлению:

• справку об отсутствии добровольных взносов в ФСС;
  
• документ о профессиональном статусе (юристы, нотариусы и подобные).
  
  

Подсказка! Иностранные граждане обязаны предоставить копию вида на жительство.

Условия для работающих

Трудоустроенные граждане обращаются к руководству фирмы. При этом выплаты производятся:

• по заявлению труженика;
  
• с момента окончания отпуска по беременности и родам;
  
• во время отсутствия на рабочем месте в связи с отпуском по уходу до трех лет;
  
• при частичной занятости: неполный день; на дому.
  
  

Подсказка! Разрешено оформить льготу на папу:

• по месту его службы;
  
• в соцзащите.
  
  

Необходимые документы

Трудоустроенные должны написать руководителю заявление о соответствующей выплате. К нему прикладываются:

• копия свидетельства о рождении малолетнего;
  
• копию паспорта;
  
• справку о том, что второй родитель не получает льготы данного вида по месту трудоустройства.
  
  

Для сведения! На практике принято подавать одну заявку:

• на предоставление отпуска по уходу;
  
• на начисление соответствующей преференции.
  
  

Сколько будут платить

Величина начислений рассчитывается по специальной формуле:

Рп = Д2 / П х 30,4×40%, где:

• Рп — искомая сумма;
  
• Д2 — совокупный доход за два предыдущих года, в который не включаются начисления: по больничным листам; связанные с отпуском по уходу;
  
• П — количество дней в периоде (два года), за исключением сроков: болезни; осуществления ухода за детьми; вынужденного оплачиваемого простоя.
  
  

Подсказка! При исчислении льготы для предпринимателей, размер дохода не учитывается. Эти лица получают минимальные суммы.

Ограничения

Бухгалтер обязан учитывать граничные показатели при исчислении помощи до полутора лет:

• минимум — это сумма пособия, полученная на основании МРОТ;
  
• максимум дохода за год не может быть больше установленной базы взносов в ФСС на соответствующий период.
  
  

Подсказка! Если при исчислении полученный размер не достиг минимального, то расчет производится на основании МРОТ.

Сроки оформления

Заявку на назначение льготы обязаны обработать в течение десяти дней. Выплата же производится в определенные дни:

• в сроки перечисления зарплаты иным сотрудникам;
  
• в установленную органом соцзащиты дату.
  
  

Внимание! Ежемесячная помощь начисляется вплоть до полутора лет. Последним месяцем перевода средств является тот, когда ребенок достиг порогового возраста.

Работающим мамам предоставляется право выбора денежной помощи. Если выяснится, что помощь до 1,5 лет больше декретных по размеру, то разрешено с даты появления новорожденного выплачивать описываемый вид пособия. При этом уже полученные декретные примут во внимание.

Пособие на третьего и последующих детей

С 2013 года в Российской Федерации реализуется программа помощи многодетным семьям. Ее инициировал Президент РФ В.В. Путин, подписав указ № 606 от 07.05.2012. К мероприятиям присоединилось 69 регионов. Методику назначения дополнительной поддержки семьям, воспитывающим малолетних, разрабатывает и утверждает местное правительство.

Справка! О конкретных условиях следует узнавать на официальных сайтах региональных властей.

В целом программы рассчитаны на поддержку мам с детьми до достижения ими трех лет. Помощь назначается малообеспеченным семьям:

• имеющим средний доход на одного человека, не превышающий показателя минимума по региону;
  
• обратившимся за выплатами в инициативном порядке.
  
  

Заявку следует оформлять в отделении соцзащиты по месту жительства. Дополнительно к вышеописанным бумагам следует приложить:

• справки о доходах родителей и иных родственников, проживающих вместе с семьей;
  
• сведения о составе семейства;
  
• иные (зависит от региона).
  
  

Дополнительная поддержка оказывается до трехлетия младшего отпрыска. Обращаться за региональным пособием можно при появлении третьего и последующих новорожденных.

Для сведения! По федеральному законодательству заявитель, имеющий несколько оснований для назначения помощи, должен выбрать только одно. Это не относится к мерам региональной поддержки.

Разрешено одновременно получать помощь:

• федеральную;
  
• местную.
  
  

Последние изменения

В Правительство РФ внесены соответствующие проекты подзаконных актов о порядке и правилах распределении субвенций по регионам на реализацию федерального законодательства о выплатах при появлении в семьях первенцев. Каждый субъект РФ в 2018 г. получит свой объем финансирования. Всего федеральный бюджет выделяет на эти цели 21,4 млрд р. Деньги будут предоставлены регионам уже в январе будущего года.

У вас остались вопросы?

Или вам требуется юридическая помощь? Задайте вопрос юристу нашего сайта. Он бесплатно проконсультирует! Изложите вопрос максимально подробно (юрист не в курсе, с какой конкретной страницы вы ему пишите).

Сохраните эту статью, чтобы не потерять!

Сохранить статью вы можете себе на страницу во "В контакте" или в "Одноклассниках". Для этого используйте эти кнопки:

Мы отслеживаем все изменения в законодательстве!

Подпишитесь на «Все льготы» в социальных сетях и получайте свежую и актуальную информацию по льготам:

В «Одноклассниках»: https://ok.ru/vselgoty

Во «В контакте»: https://vk.com/lgota_com